ИСТИНА

Предлагаемое читателю исследование было направлено на комплексное изучение трудовой миграции из Средней Азии в городе Москве (оценка масштабов, структуры, в том числе в гендерном разрезе) и выработку предложений по улучшению процессов адаптации и интеграции трудовых мигрантов, их информированности, улучшению коммуникации с официальными государственными сервисами, корректировке существующих мер и рассмотрению новых. С 1 сентября по 30 октября 2023 года в г. Москве было опрошено 900 трудовых мигрантов из Таджикистана, Кыргызстана и Узбекистана от 18 до 60 лет (300 граждан Таджикистана, 300 граждан Кыргызстана и 300 граждан Узбекистана), в том числе 50% мужчин и 50% женщин. Половину выборки составили трудящиеся-мигранты с опытом работы в РФ 1-3 года, а другую половину - трудящиеся-мигранты с опытом работы более 3 лет. Заранее было определено, чтобы треть опрошенных была в возрасте от 18 до 25 лет, треть - в возрасте от 26 до 35 лет и треть - в возрасте от 36 до 60 лет. Исследование показало, что выделяются пять основных сфер, в которых заняты трудовые мигранты из Средней Азии в Москве: сфера услуг в гостиницах отелях, общепите и ресторанах; прочие услуги, включая стирку (химчистку) одежды, парикмахерские и косметические услуги; строительство; оптовая и розничная торговля; жилищно-коммунальное хозяйство. Результаты исследования также показывают, что: - среди трудовых мигрантов много образованных работников, готовых повышать уровень своих компетенций; -значительная часть трудовых мигрантов не заключают трудовые договоры (57% по Таджикистану, 37% по Кыргызстану, 57% по Узбекистану) и даже те, кто считает, что официально оформленный договор у него есть, оплату за труд иногда получают неофициально (4% по Таджикистану, 13% по Кыргызстану, 5% по Узбекистану), что означает, что на руках у них фиктивные договоры с работодателем; - феминизация миграции из Средней Азии идёт как из-за семейной миграции, так и выезда в миграцию незамужних и разведённых женщин; - основными кормильцами в семьях мигрантов являются мужчины, но роль женщин в финансовом обеспечении их семей тоже очень высока: в среднем по трём странам в 4/5 случаев они являются очень важным работником в семье, от которых критически зависит выживание семьи; - мигранты из Средней Азии – постоянная составляющая московского рынка труда, в уже сформировавшихся ¾мигрантских¿ нишах, где конкуренция с москвичами не очень значительна; - мигранты являются сослуживцами у 40-50% опрошенных и только 10-15% опрошенных респондентов отметили, что рядом с ними работают в основном россияне, а у 30-40% рядом работают и мигранты и москвичи (примерно поровну); - со времен COVID-19 такая сфера занятости как курьерская доставка растёт высокими темпами и перетягивает трудовых мигрантов из сфер занятости с более тяжёлыми условиями труда и более низкими зарплатами (уборка, ЖКХ и проч.); - продолжается укрепление институтов ¾параллельного сообщества¿ мигрантов из Cредней Азии в Москве, что увеличивает риски втягивания мигрантов в московскую теневую экономику и их уязвимость; - мигранты живут скученно (почти половина (45%) обследованных мигрантов снимает жильё совместно с другими людьми (земляками, друзьями и т.д.), чуть более четверти мигрантов снимают жильё только для себя и своей семьи, каждый десятый живёт в общежитии и 5-10% живут на месте работы), в одной комнате с мигрантом живут, как правило, ещё 3-4 человека; - около половины мигрантов из Средней Азии в Москве не уделяет достаточно внимания профилактическому надзору за здоровьем и посещает врачей (в подавляющем большинстве случаев на коммерческой основе) только тогда, когда в этом возникает острая необходимость; - состояние здоровья за последний год ухудшилось у значительной части опрошенных мигрантов (у 23% опрошенных мигрантов из Таджикистана, 13% из Киргизии и 13% из Узбекистана); - более трети мигранток имели беременность за время пребывания в Москве, в т.ч. каждая десятая - несколько раз (из них рожали в Москве 57%, а на родине -20%, потеряли ребёнка из-за состояния здоровья 8%, аборты были у 15%); - среди трудящихся-мигрантов довольно сильны установки не только на длительное пребывание, но и на приобретение российского гражданства.