Описание:Основная цель изучения курса приобретение слушателями теоретических знаний и
практических навыков в области административно-управленческой
деятельности, которые позволят им принимать эффективные
административные решения в профессиональной деятельности.
В результате усвоения курса слушатель должен Знать: сущность, содержание и принципы административно-управленческой деятельности; современные концепции и стили руководства в организациях;
основные функции и задачи служб управления персоналом;
базовые положения психологии административно-управленческой
деятельности, организационного поведения и конфликтологии.
Уметь: классифицировать организации и в соответствии с этим выбирать схемы
административно-управленческой деятельности; создавать творческие и плановые команды, организовывать их работу и работать в них; выбирать схему поведения организации во внешней среде и управлять её
внутренней средой; распознавать кризисные и конфликтные ситуации и избирать методы их устранения; строить самостоятельный и творческий подход при анализе и оценке
конкретных практических ситуаций в рекламной деятельности. Иметь представление: о системе мотиваций, котроллинга и административно-управленческой деятельности в зарубежных организациях; о перспективах развития административно-управленческой деятельности.