|
ИСТИНА |
Войти в систему Регистрация |
ИПМех РАН |
||
Грейдирование как инструмент дифференциации сотрудников в системе мотивации персонала (Grading as a tool of staff differentiation within motivation system) дипломная работа (Специалист)
- Научный руководитель: Луданик М.В.
- Автор: ГОЛИКОВА Тамара (э405 гр, экономика)
- Тип: Специалист
- Организация, в которой проходила защита: МГУ имени М.В. Ломоносова
- Год защиты: 2013
- Аннотация: Выпускная квалификационная работа в бакалавриате Экономического факультета
- Добавил в систему: Луданик Марина Валерьевна