Цифровые тренды в области управления персоналомстатья
Статья опубликована в журнале из перечня ВАК
-
Авторы:
Суслова И.П.,
Коростылева И.И.
-
Журнал:
Экономические стратегии
-
Номер:
5
-
Год издания:
2018
-
Издательство:
Ин-т экон. стратегий (ИНЭС)
-
Местоположение издательства:
М.
-
Первая страница:
30
-
Последняя страница:
35
-
Аннотация:
ЦИФРОВЫЕ ТРЕНДЫ В ОБЛАСТИ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ Коростылева И.И., Суслова И.П. ЦИФРОВОЕ ОБЩЕСТВО 2018 Номер 5. Бессменное поколение Ключевые слова: «бирюзовые организации», «сетевое поколение», большие данные, управление персоналом, цифровизация В статье рассматривается влияние цифровизации на управление персоналом и его стратегическую составляющую на основе позиций ведущих экспертов в данной области. Цель статьи заключается в систематизации диджитал-практик в области управления персоналом и выделении наиболее востребованных инструментов, к которым обращаются успешные компании. Приведены содержательные характеристики нового поколения сотрудников, определяющие контекст таких актуальных направлений активностей в области управления персоналом, как мотивация, рекрутинг, лидерство. Сделаны выводы о содержательном изменении деятельности в области управления персоналом, рассмотрены проблемы и перспективы использования больших данных в управлении персоналом.
Источник: http://www.inesnet.ru/article/cifrovye-trendy-v-oblasti-upravleniya-personalom/
Ссылка: http://www.inesnet.ru/article/cifrovye-trendy-v-oblasti-upravleniya-personalom/
-
Добавил в систему:
суслова ирина павловна