Аннотация:Современные технологические преобразования вносят существенные изменения в характер и содержание труда, изменяют мир профессий, требуют адекватной подстройки профессионально-квалификационных характеристик и компетенций работников. Цель статьи - проанализировать происходящие в сфере труда процессы и существующие прогнозы, выявить факторы, способствующие и препятствующие сбалансированности экономическому развитию и эффективной занятости населения. На основе изучения работ зарубежных и отечественных ученых и специалистов показано, какое влияние технологическая революция оказывает на занятость и характер трудовых отношений в различных отраслях и видах занятости, каковы могут быть ее последствия для различных групп населения. Авторские исследования раскрывают значение современного дополнительного профессионального образования для формирования компетенций работников, востребованных на рынке труда, что особенно актуально для лиц средних и старших возрастов при увеличении продолжительности трудовой жизни. Рекомендации, разработанные автором, направлены на корректировку современной социально-экономической политики, включая расширение возможностей овладения гражданами, независимо от возраста, знаниями, обеспечивающими цифровую грамотность, а также осуществление мониторинга реализации государственных программ по развитию цифровой экономики.