|
ИСТИНА |
Войти в систему Регистрация |
ИПМех РАН |
||
Особенности дистанционной работы как основание для специального регулирования прекращения трудового договорастатья
- Автор: Саурин С.А.
- Журнал: Трудовое право в России и за рубежом
- Номер: 4
- Год издания: 2020
- Издательство: Юрист
- Местоположение издательства: М.
- Первая страница: 61
- Последняя страница: 64
- Аннотация: Настоящая статья содержит анализ подходов к правовому регулированию специальных оснований увольнения дистанционных работников в российском законодательстве. Автором оценивается предложение об исключении возможности закрепления дополнительных оснований увольнения в трудовом договоре, сформулированное в законопроекте №973264-7, в контексте задач правового регулирования дистанционного труда, особенностей связанных с таким трудом правоотношений и сложившейся в Российской Федерации судебной практики. Сформулированы предложения по совершенствованию ст.312.5 ТК РФ.
- Добавил в систему: Саурин Сергей Александрович