Аннотация:Статья посвящена анализу понятия «работодательский контроль» в контексте его связи с хозяйской властью работодателя. Акцентируется внимание на проблеме отсутствия в трудовом праве и законодательстве четкого понятия работодательского контроля, порождающей правовую неопределенность, что отрицательно сказывается на правоприменительной деятельности. В связи с этим в статье рассматриваются вопросы происхождения работодательского контроля, его отличительные черты (свойства), на основании чего формулируется авторское определение данного понятия.