Аннотация:Данный учебник отражает новые концепции обучения в сфере труда, дает представления о новом понятийном аппарате и реальных процессах, происходящих в трудовой сфере в России.В нем раскрываются проблемы изменения концепции занятости, становления и функционирования рынка труда и социального партнерства, современные подходы к управлению человеческими ресурсами, персоналом, к организации труда, оценке его эффективности и оплаты в рыночных условиях. Впервые как обязательный элемент учебного курса охарактеризованы направления деятельности Международной организации труда и мирового сообщества в трудовой сфере. Для студентов экономических факультетов и вузов.
Историческая справка “Профориентация и профотбор в социально-трудовых отношениях” (авторы Р.П.Колосова, М.В.Луданик) включена в Главу 7 Учебника "Экономика труда и социально-трудовые отношения" под ред. Колосовой Р.П , Меликьяна Г.Г. (см. стр.312-323).